Strona główna Wyróżnione wiadomości Więcej japońskich prowincji w celu zapewnienia odległego zasiłku pracy

Więcej japońskich prowincji w celu zapewnienia odległego zasiłku pracy

24
0

Ankieta prasowa wykazała w czwartek Gigi, że w kwietniu zostanie dostarczonych większej liczby gubernatorów, aby złagodzić korzyść kosztów korzyści pracowników pracujących z domu.

Dwanaście gubernatorów zaoferuje 47 dodatków w przyszłym miesiącu. Obejmuje 12 Tokio i Foukuka, podczas gdy zasiłek jest już dostępny w Hokkaido i Ishikawa, Hugo i 12 innych, które przedstawiłem w kwietniu ubiegłego roku.

Spośród 20 głównych miast taka zasiłek jest dostępny tylko dla pracowników rządu miejskiego w Osace, który dostarczył w kwietniu 2024 r.

Ankieta przeprowadzono od 22 stycznia do 3 marca.

Ilość zasiłku jest określana na 3000 jenów miesięcznie przez wszystkich gubernatorów, z wyjątkiem Saitamy, która pozwoli zaoszczędzić do 3000 jenów, począwszy od przyszłego miesiąca. Pracownicy rządu krajowego otrzymują obecnie 3000 juanów w miesięcznym zasiłku pracy.

Jeden z lokalnych rządów, które nie rozważają zapewnienia dodatku, wielu stwierdziło, że liczba pracowników spełniających te same wymagania płatności, co pracownicy rządowi krajowi, takie jak liczba dni roboczych miesięcznie, jest ograniczona.

W przypadku miast wydaje się, że trudno jest wdrożyć zdalną pracę ze względu na silny zapotrzebowanie na usługi, które nie wymagają recepty dla miejscowej populacji.

Ponadto, nawet w samorząkach lokalnych, które mają już dodatek, liczba otrzymywanych przez nich pracowników jest zerowa lub niższa.

Liczba odbiorców zamiast pracować dla małego wymiaru, wynika głównie z „opóźnienia w digitalizacji przez samorządy”.

W trakcie niebezpiecznego niedoboru osób, które chcą zostać pracownikami w samorządzie lokalnym, INATSUGU podkreślił znaczenie odległej pracy, mówiąc: „Udostępnienie zasiłku pozwala lokalnym rządom pokazać studentom, którzy szukają pracy z przyjaznym środowiskiem do pracy”.

Source link

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Proszę wpisać swój komentarz!
Proszę podać swoje imię tutaj