Pracownicy Laval Colus Syndicate (SCBL) rozpoczynają w czwartek sześciodniowy strajk, aby potępić impas w negocjacjach z administracją miejską.
Wszystko sugeruje, że w negocjacjach między pracodawcami a związkiem występują ślepy zaułek. „W tej chwili nie ma już negocjacji. Nie ma już dźwięków, nie ma już wizerunku ”, wyrzucaj Louis-Pierre Plourde, prezes SCBL.
Blue Passes nie pracuje od 31 grudnia 2021 r. I pomimo kilku prób pojednania, nie osiągnięto porozumienia. Ostatnia oferta pracodawców, odrzucona przez SCBL, zaproponowała wzrost wynagrodzenia o 19,5% w ciągu siedmiu lat.
Miasto Laval szacuje, że ta odmowa pozbawia niektórych pracowników potencjalnych przychodów w wysokości do 96 000 USD rocznie.
„Jestem rozczarowany decyzją dyrektora Blue Cols Union o uruchomieniu strajku, szczególnie w trakcie usunięcia śniegu. Zaledwie kilka tygodni temu sam prezydent Unii przyznał, że dyskusje przeszły do rozporządzenia. Na stole jest korzystna i konkurencyjna oferta. REITURURED: Jestem gotowy szybko zapłacić, ale nie za żadną koszt. Zdolność do płacenia Lavallois nie jest nieograniczona, a skrzynie miasta nie są swobodnym barem ” – mówi burmistrz Laval Stéphane Boyer.
Zgodnie z naszymi informacjami oferta wyklucza między innymi nagrody, nadgodziny, plan bezpieczny i emerytalny. Dla porównania średnia pensja niebieskiego naszyjnika w Laval wynosi około 76 000 USD.
Plourde nalega, aby oferta pracodawców była niewystarczająca i niekorzystna dla pracowników. „Nasze cele są wyższe. Inflacja, którą znaliśmy w ostatnich latach, sprawiła, że straciliśmy wiele siły nabywczej ”, wyjaśnia prezydent Unii.
Dla niego możliwe rozwiązanie może wynosić około 21,5% lub 22% w ciągu sześciu lat. Byłby to „możliwy tor lądowy”, powiedział prezes SCBL.
Według niego członkowie Unii boją się porozumienia na siedem lat z sytuacji społeczno -ekonomicznych ostatnich lat.
Prezydent SCBL wskazuje również, że zobowiązanie można znaleźć, gdyby miasto zgodziło się zainwestować 0,2% swojego budżetu, oszacowane na 1,2 miliarda dolarów w notatce pensji Blue Pass.
Nouvelles TVA dowiedział się, że SCBL odmówiłby prawie 90 propozycji spotkań z pracodawcami od jesieni 2022 r.
Według Prezydenta Unii, tego rodzaju sytuacja nie jest rzadkością. „Tak, proces nieco się zmniejsza, ale nie dlatego nie jesteśmy w stanie rozwijać się w tych negocjacjach”, mówi Plourde.
Z powodu tego strajku od 6 do 12 marca areny miejskie zostaną zamknięte. Podobnie jak błękitne białe czerwone zewnętrzne lód w pobliżu metra stacji Cartier i zajęcia Nature Center.
Miasto zaleca obywatelom konsultację z ich witryną przed podróżą. „W tym okresie szkolnym miasto żałuje konsekwencji tego działania związkowego dotyczące działań przewidzianych dla młodych ludzi i ich rodzin” – mówi Philippe Duery, szef spraw publicznych w mieście Laval.
W tym samym czasie operacja usuwania śniegu zostanie zawieszona na długości strajku, chociaż miasto wykonało już ponad 75% zadania. Zespół wznowi prace 12 marca.
Laval mówi, że pozostaje dostępny, aby kontynuować dyskusje ze Związkiem. „Hipotezy regulacyjne, które umożliwiają wzajemne i wyrównane zyski w podobnych umowach niedawno zakończonych w innych głównych miastach Quebecu, zostały wymienione między stronami. W tabeli negocjacji te dyskusje mogą się rozwijać ”, wyjaśnia Philippe Déry.
Unia przewiduje ważną demonstrację we wtorek 11 marca przed Laval City Hall, gdzie odbędzie się rada miejska.
